Менеджеры по аккаунтам бесполезны и не приносят никакой пользы. Все обращения и запросы игнорируются. Очень баги в интеграциях, API нестабилен, часто происходят сбои данных и ошибки. Команда продукта не имеет четкого плана развития и не проявляет эмпатию или коммуникацию с пользователями. Они меняют функции без уведомления пользователей, что ломает существующие рабочие процессы без предварительного предупреждения. Функция отчетности очень плохая. Когда нажимаешь скачать, ожидаешь получить файл, а на самом деле через 10 минут приходит письмо с другой ссылкой для скачивания отчета! Смехотворно. Думаю перейти на TeamTailor, как только закончится эта подписка. Менеджер TeamTailor заявил, что они предоставят полную поддержку при переносе всех данных с Workable на новую ATS.

Искусственный интеллект мог бы быть лучше интегрирован. Ключевые слова AI при написании вакансии могли бы работать лучше и автоматически заполняться по выбранным мной критериям, а не по тем, что система подбирает сама. Также должно быть больше способов фильтрации кандидатов по году обучения, факультету, местоположению, опыту в интересующей области.

Инструмент не удобен в использовании. В нем отсутствует множество ключевых функций, он медленный и усложняет совместную работу. Я бы никогда не стал приглашать менеджеров по найму в систему. Я использовал его всего три месяца, но в других компаниях работал с TeamTailor, который значительно превосходит его по качеству. Обслуживание клиентов у Workable также было очень плохим. В целом платформа создает больше проблем, чем решает. Кроме того, было невозможно перейти с годовой подписки на месячную, когда ты уже был привязан к годовому плану, что я считаю совершенно несправедливым. Не рекомендую эту платформу. К сожалению, мы вынуждены оставаться с ними еще целый год. Не могу дождаться, чтобы избавиться от нее!

Отличная команда, очень полезные! Всегда держат нас в курсе развития дорожной карты и с радостью исследуют, как могут помочь нам еще больше!

Они оптимизировали способ найма, позволяя вам делать это быстро и эффективно, при этом легко сохранять контроль.

ОСТОРОЖНО ЛЮДИ! Эта работа опасно может привести вас к трудностям вместо помощи. Они говорят, что работа легкая. Всё, что вам нужно — размещать вакансии онлайн и уделять этому всего час в день в течение 7 дней. По окончании 7 дней, 500 долларов, выделенные вам, можно вывести. Звучит хорошо, правда? В первый день они научат вас, как размещать вакансии. Если вы получите работу HP (Hiring Process), которая также обещает немедийное найм, вы должны получить 30% комиссионных. Но для работы HP требуется определенная сумма. И это не маленькая сумма. Ваш наставник скажет, что поскольку вы находитесь на обучении, она возьмет на себя эту сумму. По окончании обучения вы сможете вывести заработанные за этот день деньги. На второй день вы уже один на один. Вы получаете другую работу HP. Требуемая сумма больше 500 долларов, выделенных вам. В этот раз ваш наставник скажет: «Ого! У тебя есть работа HP! Это круто! Такие редко бывают». Они также заманивают вас, обещая больше комиссионных за это. В этот раз они скажут, что чтобы получить комиссионные и завершить 18 размещений, вам придется использовать свои деньги для завершения работы HP, и взамен вы получите больше. Но что делать, если у вас недостаточно денег? Вы не можете завершить работу и не получите оплату. Они подталкивают вас искать другие способы найти деньги для завершения работы. И я скажу, что это не просто менее 100 долларов, чтобы покрыть требуемую сумму. Уже прошло 5 дней, как я не могу получить оплату, потому что мой наставник сказал, что чтобы продвинуться дальше и получить крупную выплату, а также вернуть уже вложенные деньги, я должен завершить работу HP. Требуемая сумма — 1735 долларов. Я уже вложил 500 долларов ранее для другой работы HP. Но из-за того, что она мне поручила, мои деньги застряли. Они не рассказывают вам все это заранее. Эта жалоба не заботится о вас и о том, что с вами случится. Им все равно, какие последствия это может иметь для вас. Они просто хотят, чтобы вы завершили работу. Они не говорят, что вам придется использовать свои деньги, чтобы это сделать. Они обманом заставляют вас выполнять работу. Я НИКОГДА не порекомендую никому эту работу! Это не работа! Это мошенничество! Я даже не хочу ставить ей оценку в звездах.

Workable всегда приятен и прост в использовании, но есть одна функция, которой нам очень не хватает как команде: возможность обрабатывать внутренние заявки прямо внутри системы. В идеале, мы могли бы создать вакансию, сгенерировать ссылку и делиться ей внутри компании, чтобы сотрудники могли подавать заявки напрямую через Workable, не публикуя их на странице карьеры. Иногда мы получаем до 100 внутренних заявок по электронной почте, которые затем приходится вручную добавлять в систему. Честно говоря, это кажется немного из прошлого века! Эта функция была бы огромным улучшением и сделала бы внутренний процесс найма намного проще. Спасибо за рассмотрение!

Это относительно простая система для использования и отлично подходит для работы с международными командами.

Мы очень довольны Workable. Он прост в использовании, помогает организовать наш процесс найма и обеспечивает кандидатам плавный и профессиональный опыт. Функции совместной работы помогают нашей команде работать эффективно, а инструмент идеально подходит для растущего стартапа. Мы действительно можем его рекомендовать.

Отличная ATS, со временем они добавили много функций, очень удобна и проста в навигации.

Я считаю, что инструмент уступает по удобству использования и цветовой гамме по сравнению с такими инструментами, как Teamtailor. Жаль, что у нас нет возможности использовать его на французском языке. Также обидно, что мы можем оставить комментарий по кандидату на конкретную должность, но не по кандидату в целом, чтобы иметь возможность получить эту информацию при повторном рассмотрении профиля для другой вакансии. Наконец, когда нужно одновременно создать поиск, разместить вакансию и разработать план найма, это немного ограничительно. Было бы проще использовать флажки для указания, что публиковать, а что нет. Благодарю за учёт моих комментариев.

Мощный инструмент, удобен в использовании, быстрая поддержка клиентов, неограниченные возможности для упрощения нашей работы :)

Простой интерфейс, множество подключений к сайтам вакансий, легкое управление

У меня был отличный опыт работы с Workable от начала до конца. Каждый менеджер по аккаунтам, агент поддержки и член команды, с кем я взаимодействовал, оставались последовательными в профессионализме, были очень полезными и искренне дружелюбными. Их оперативность и готовность идти навстречу, чтобы решить вопросы или проблемы, всегда выделялись. Сама платформа интуитивно понятна и надежна, но то, что действительно выделяет Workable, — это качество их обслуживания клиентов. Очевидно, что им важно их клиенты и они гордятся предоставлением своевременной и продуманной поддержки. Я всегда чувствую поддержку и уверенность, зная, что помощь всегда доступна, когда она мне нужна. Я настоятельно рекомендую Workable любой организации, ищущей надежное, удобное решение для рекрутинга, поддерживаемое выдающейся командой поддержки.

Workable — отличное программное обеспечение для HR и рекрутинга. Оно простое в использовании и имеет интуитивно понятный интерфейс. Если у вас есть вопросы или пожелания по функциям, их команда поддержки очень оперативна.

Как рекрутер, я могу с уверенностью сказать, что Workable значительно упростил мою повседневную работу. Платформа отлично помогает мне собирать, организовывать и структурировать всю необходимую информацию о кандидатах в одном месте. Ее интуитивный интерфейс, плавный рабочий процесс и четкий обзор каждого этапа процесса найма позволяют мне оставаться эффективным и сосредоточенным. Особенно я ценю, как легко я могу отслеживать прогресс кандидатов, просматривать заметки и сотрудничать с командой. Все централизовано, хорошо структурировано и легко доступно — это экономит мне огромное количество времени и устраняет ненужные препятствия в процессе рекрутинга. В целом, Workable — мощный и удобный инструмент, который действительно повышает мою продуктивность и делает процесс найма чистым и организованным. Отличная платформа!

отличные функции и обслуживание клиентов — это действительно ценный инструмент для найма и управления талантами!

Я внедрил Workable более года назад, и это было потрясающе для бизнеса. Мы размещаем наши вакансии примерно на 20 различных сайтах по поиску работы в Великобритании, а благодаря их партнерству с LinkedIn и Indeed наши вакансии появляются там тоже, без необходимости платить дорогие лицензии напрямую. Во время внедрения они были очень полезны и легко доступны, это действительно отличная платформа для нас, и мы без раздумий продлили контракт с ними.

Workable — отличный ATS, и он довольно настраиваемый в определенной степени. Мне нравится визуальный рабочий процесс и возможность персонализировать его, а также каждый этап. Отчеты хорошие, но их можно улучшить. Мое единственное сомнение в Workable — это то, что он все больше превращается в платформу для HR, у нас есть собственная внутренняя платформа, и мы не получаем эти функции, но это касается только нас. Команда поддержки очень отзывчивая, часто проблема более глубокая и требует обращения к разработчикам, но мы всегда получаем дружелюбный ответ. Мы используем Workable уже около 4 лет, и я не думаю, что есть альтернатива, которую мы бы рассматривали.

Вы используете опцию легкого отклика на LinkedIn, но компания отправляет ваши данные в Worktable без предварительного согласия.

Workable оказался незаменимым инструментом в период быстрого роста бизнеса, позволяя нам профессионализировать и оптимизировать процессы найма. Интуитивный дизайн платформы, в сочетании с широким набором функций и интеграций, сделал настройку системы под наши нужды очень простой. Поддержка клиентов была отличной, с быстрыми ответами на вопросы, а наш менеджер по работе с клиентами, Abigail Andrews, постоянно предоставлял превосходное обслуживание и помощь.

Очень дорого, у них мало интегрированных досок объявлений о вакансиях (даже нет Monster), и они вынуждают вас делать всё вручную. Определенно не для фриланс-рекрутеров, и возврата денег нет. Мои вакансии не публикуются на бесплатных досках объявлений или никто их не просматривает, поэтому я потратил время, деньги и усилия.

Все еще маскируется под прямого работодателя для biffa! Очень некачественная компания, даже не удосужились указать себя в объявлениях. ИЗБЕГАЙТЕ!!

Workable — отличный инструмент

Я зарегистрировался с обещанием, что смогу размещать вакансии на многих платформах. Через две недели мой аккаунт остается отключенным из-за «проблем с аккаунтом». Я подтвердил свой корпоративный email и отправил подтверждение членства в Bar, что подтверждает мой хороший статус. Однако мой аккаунт так и не разблокировали.

Workable кажется многообещающим на первый взгляд, но реальный опыт разочаровывает. Интерфейс неудобный, служба поддержки отвечает медленно, а важные функции либо багнуты, либо доступны только за дорогие тарифы. Не стоит своих обещаний или цены.

НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ЭТИМИ МОШЕННИКАМИ НИКОГДА. НОВЫЙ ВЛАДЕЛЕЦ БИЗНЕСА ГОВОРИТ, ЧТО ВЫ НЕ МОЖЕТЕ РЕКЛАМИРОВАТЬСЯ КАК НОВАЯ КОМПАНИЯ, И ПРАВИЛА ЗАПРЕЩАЮТ РЕКЛАМУ В ТЕЧЕНИЕ 14 ДНЕЙ, НОВЫЕ ДОМЕНЫ БЛОКИРУЮТСЯ ПОСЛЕ ПОДПИСАНИЯ. КЛОУН ПО ИМЕНИ SOL ЗВОНИТ ВАМИ ИЗ СВОЕЙ СПАЛЬНИ, У МЕНЯ ОСТАЛОСЬ ТОЛЬКО ОДНА ЛИНИЯ ДО ОФИСА. МОШЕННИЧЕСТВО, КРУПНЕЙШИЕ МУППЕТЫ В ГУГЛЕ.

Ариэль приложила огромные усилия к нашей компании, помогая и понимая наш процесс, внедряя новые техники и интеграцию данных. Она потрясающая. Workable дает вам возможность иметь ATS, агрегировать платформы для поиска работы и простые инструменты отчетности.

Я подал заявку на вакансию, которая была размещена через Workable. На следующий день в 5:00 утра я получил письмо с уведомлением о собеседовании в 10:00 того же дня. Совершенно без предупреждения. Как можно ожидать, что кто-то придет на собеседование с таким коротким уведомлением? В письме был ссылка на Microsoft Teams и всё остальное. В нем говорилось, что моя быстрая и своевременная реакция очень важна для этой работы и собеседования, что показалось мне странным. В теле письма также были грамматические ошибки. Всё выглядело очень подозрительно. Я был уверен, что это какой-то обман, и не ответил. Эти вакансии вообще легитимны? Кто связывается для проведения этих собеседований?

Ужасное обслуживание клиентов и много ошибок. Не могу рекомендовать эту компанию или использование их услуг.

Очень удивлен другими отзывами и средним рейтингом. Как менеджер по найму, я действительно ценю Workable и считаю его отличной системой для рекрутинга и управления кандидатами.

мошенничество! они хотят, чтобы вы сначала позвонили им.

Я подал заявку на работу, отправил все свои данные, меня приняли, должен был сам запланировать собеседование, через два часа его отменили. Похоже на спам и сбор данных, не знаю, что они с ними делают сейчас. Больше не буду обращаться.

Арогантные люди без чувства срочности завершить интеграцию, которую они заставили нас поверить, что будет выполнена быстро. Заплатили им слишком много за то, что оказалось просто сайтом для рекрутинга, а не настоящим сайтом онбординга, поскольку интеграция с нашей платежной компанией все еще не завершена.

Масовое нарушение GDPR! Не работает система удаления личных данных!

Сумма денег, которую теряют компании из-за этого, невообразима. Сломанные алгоритмы, устанавливающие новый стандарт в глупости. В результате реальные таланты и квалифицированные кандидаты отсеяны, в то время как копирование и вставка описания работы, фальшивые и часто нечестные кандидаты проходят дальше. Это увеличивает риск неудачи в достижении целей компании. Сломанная система, которая не может различить X и Y, если X и Y — это одни и те же термины для определенного навыка или опыта. Удивительно, сколько компаний попадаются на это.

Пишу отзыв о Яне, который работает в офисе workable в Сингапуре. Мы не смогли активировать ATS 1 июля из-за семейных обстоятельств, которые помешали нашим планам по созданию нашей фирмы как ожидалось. Не только Ян нашел время написать мне, что ему жаль, что произошло, он также постарался понять, что происходит, и попытался поговорить с руководством, чтобы отложить активацию. Мы искренне ценим и уважаем профессиональную этику Яна, он сочувственный и отличный специалист по продажам. Надеемся, что workable сохранит такого талантливого сотрудника, как Ян, и даст ему возможность расти дальше в компании. Благодарим команду руководства за то, что учли наше положение.

Я собирался отправить свое резюме в компанию и проверил уведомление о конфиденциальности, в котором говорилось, что мои данные будут переданы в workable, где они смогут найти информацию обо мне в частных и публичных базах данных, а также в социальных сетях. В уведомлении говорилось: "Workable предоставляет нам возможность связать предоставленные вами данные с другой публично доступной информацией о вас, которую вы опубликовали в Интернете — это могут быть источники такие как LinkedIn и другие профили в социальных сетях. Технология Workable позволяет нам искать данные в различных базах данных — некоторых публичных, а некоторых — нет, что может включать ваши личные данные (включая ваше резюме), чтобы найти возможных кандидатов на наши вакансии. Там, где мы находим вас таким образом, мы получим ваши личные данные из этих источников." Удивительно, что анализируют то, что вы делаете в социальных сетях и в частных базах данных, где могут храниться неизвестные вам данные, возможно, незаконные, проданные другими компаниями. Также я только что получил письма от workable о двух других компаниях, на обработку данных которых я им не давал разрешения.

Как кандидат я получил подтверждение, которое включало детали, извлечённые из моего резюме через Workable. Честно говоря, это было ужасное преобразование и полностью неточно. В качестве заголовка было указано должность, которую я занимал 20 лет назад. Мой самый актуальный опыт не был указан. Мой вывод: если вы обычный кандидат, подающий базовые резюме старым, устаревшим способом, то всё будет хорошо, так как Workable, вероятно, переведет ваше резюме точно. Поэтому посредственные кандидаты будут иметь преимущество. Однако, если вы немного умнее и хотите выделиться из толпы с резюме, соответствующим 2024 году, а не 2004, Workable не окажет вам услуги как рекрутеру. Поэтому простая просьба к рекрутинговым агентствам: не верьте рекламному хайпу. Перестаньте использовать автоматизированное программное обеспечение. Нанимайте настоящих специалистов по поиску талантов, а не автоматизированное ПО, если хотите, чтобы лучшие кандидаты откликнулись на ваши вакансии. ----++ ОБНОВЛЕНИЕ ++ Посмотрите стандартный автоматический ответ от Workable ниже. Как видите, им всё равно, почему бы вам не потратить на них деньги? Только мелкая организация, которая ищет работников на нижнем уровне рынка труда, будет их использовать.

Мне следовало проверить это здесь, прежде чем размещать вакансию на Workable. Это могло бы спасти меня от потери времени на них. Их система абсолютно бесполезна и не разместит вакансию без URL. У меня нет сайта (я фермер), поэтому я написал им по электронной почте, чтобы спросить о обходных путях. Вместо того чтобы ответить на мои вопросы, они просто обвинили меня в нарушении их условий и заблокировали мой аккаунт без объяснений. Не знаю, кто такие ужасные кодеры и вообще глупцы управляют этой организацией, но я бы не советовал иметь с ними дело.

Наша компания потратила несколько недель на создание объявлений о вакансиях и изучение работы сайта Workable. Это было нелегко, но мы справились. Там много функций, и большинство из них не очень удобны для пользователя. Наша компания не является брендом, ориентированным на потребителя, поэтому у нас не было сайта, а они не одобряли наши объявления без него, поэтому мы создали сайт. Это тоже заняло пару недель. Как только наш новый сайт запустился, мы снова обратились к Workable и все равно не могли опубликовать вакансию. Мы связались со службой поддержки, и они оказались бесполезными. Нам отвечали, что «мы не можем связаться с этим отделом», «я ничего не могу сделать», «нет, у вас нет возможности поговорить с руководителем по этому вопросу», и самое лучшее — «извините, я ничего не могу сделать». Мы поставили отрицательную оценку в чате и в комментариях предложили, чтобы Workable использовал свои услуги для найма более полезных сотрудников службы поддержки. Через 15 минут нам пришло письмо, что наш аккаунт был отменен. Удачи, если вы выберете Workable — им всё равно, работает ли их сайт для вас или нет, и что их служба поддержки бесполезна. Если вам не нравится — вас отменят.

Об информации о Workable, написанной компанией и отредактированной полностью недовольным бывшим клиентом. Workable НЕ является ведущей платформой для найма и HR-менеджмента в мире, ЭТО ФАКТИЧЕСКИ ЛЖА. Мы предоставляем плохо информированных и недостаточно квалифицированных внутренних рекрутеров, сложные для понимания команды по найму и HR-профессионалов, которых невозможно трудоустроить в других местах, с большим количеством способов найти более квалифицированных кандидатов и помочь им работать вместе для определения, найма, адаптации и управления лучшими из плохого выбора, который они рекомендуют для заполнения вакансий, в которых у них мало или совсем нет знаний или опыта. Компании, использующие Workable, получают от заявки до предложения быстрее, с помощью автоматизированных и основанных на ИИ инструментов, которые ищут и предлагают кандидатов, упрощают принятие решений, ускоряют процесс найма и улучшают управление сотрудниками — всё это лучше, чем если бы вы использовали громкоговоритель в местном центре занятости. К сожалению, Workable был основан в 2012 году и с тех пор помог более чем 27 000 несчастных компаний нанять 1,5 миллиона неподходящих кандидатов. В Workable работают более 250 сотрудников в Греции, Австралии, США и Великобритании, что не так много, учитывая, что они заявляют: «Мы предоставляем плохо информированных и недостаточно квалифицированных внутренних рекрутеров, сложные для понимания команды по найму и HR-профессионалов»... и сотрудничают с разными организациями, которые утверждают, что Workable — это ведущая платформа для найма и HR-менеджмента в мире, — из которых можно назвать только три крупные компании-клиента по всему миру: Starling Bank, JOEY Restaurants, RyanAir и многие другие. Абсолютно худшая платформа для найма в мире, избегайте как чуму. Ужасная компания для взаимодействия.

Создал аккаунт и разместил вакансию, начал получать кандидатов, и через два часа мой аккаунт был заблокирован. Поддержка игнорирует вас и не дает причины. Потратил половину дня, пытаясь понять, что происходит. Перехожу к конкуренту, счастливо оставаться.

Мы считаем: 1) что они — НЕЧЕСТНЫЕ, НЕЭТИЧНЫЕ МОШЕННИКИ, использующие глупое, бесполезное программное обеспечение, созданное некомпетентными, бездарными клоунами, которые сделали сайт ужасно запутанным, неисправным, бессмысленным и вводящим в заблуждение. 2) Их так называемый «бесплатный пробный период» для размещения вакансий — это полностью вводящая в заблуждение афера, 3) они использовали несколько уловок, включая утверждение в специально неопределенной электронной почте без объяснений или дополнительной информации, что наше объявление о найме «не соответствует всем требованиям для досок объявлений». Они игнорировали все наши сообщения о помощи, сотрудники чата были совершенно бесполезны, высокомерны и явно придумывали несколько хорошо отрепетированных лжи и отговорок, прежде чем отключиться, никогда не отвечали на их телефон, игнорировали наши письма. На мой взгляд, это нелегально и преступно — заставлять нас платить за рекламу, когда они рекламируют «бесплатный пробный период» большими буквами. Тогда казалось, что у них будет тысячи соискателей как клиентов, но в ретроспективе это — полная ложь и обман. Поэтому мы вынуждены были заплатить за рекламу, и, как ни удивительно, то же самое объявление было принято и, предположительно, опубликовано на их бесполезном и запутанном сайте. Обычно мы получаем около 40 заявок в день, когда наши вакансии размещаются на крупных сайтах. Эта фарс-кампания за 4 дня привлекла всего одного неподходящего кандидата. Мы запросили возврат денег, но они игнорировали и эти запросы, и заблокировали наш аккаунт, чтобы мы больше не могли связаться с ними или получить доступ к чему-либо. Полное позорище. Мы собираемся предпринять дальнейшие действия. Полная трата нашего времени, пожалуйста, избегайте этих людей, я искренне считаю, что они — безнравственные, позорные мошенники, которых следует закрыть по решению финансовых органов и посадить в тюрьму.

Я разместил вакансию. Когда я зарегистрировался, план говорил, что с меня будут списывать только за активную работу. После завершения набора я снял вакансию с публикации. Однако с меня всё равно списали деньги. Мне сказали, что это потому, что я не архивировал вакансию. Очевидно, что я не использовал услугу более месяца, но они не возвращают деньги, потому что я не заметил этого в течение нескольких недель. Готов платить за услугу, которой я пользовался, но я предпринял все усилия, чтобы снять вакансию с сайта, и не использовал услугу, поэтому считаю несправедливым взимать плату за недоразумение.

НЕ ИСПОЛЬЗУЙТЕ — NON REFUNDABLE и NON CANCELLABLE!!!! Ужасная и сомнительная деловая этика и практика!

Мы пользуемся Workable уже 9 месяцев. Нам они нравятся, у них много плюсов, но я считаю, что есть области, которые можно улучшить и которые сделают огромную разницу. Плюсы: - Нам нравится, что вся информация о кандидате находится в одном месте. Возможность всей команды рекрутеров работать в одном пространстве — это отлично. - Легко навигировать для менеджеров по найму. - Моя любимая функция — возможность отправлять электронные письма кандидатам прямо из программы. Это отличный способ оставаться организованным, особенно когда пишешь нескольким кандидатам. - Легкая интеграция. - Отличное качество мобильного приложения — многие менеджеры по найму работают на ходу и находят это очень полезным. - Обслуживание клиентов на высшем уровне, быстрое и очень полезное. Минусы или предложения: - Больше автоматизаций: Пока мы рассматривали другие ATS на рынке, которые предлагают добавлять автоматизации на этапах, не только письма, но и приглашения на интервью, задачи, рассылку опросов и т.д. - Scorecards: Это одна из ключевых систем оценки без предвзятости, и в Workable она очень простая и не настраиваемая. Мы рассматриваем возможность перейти на Pinpoint, так как они предлагают scorecards на основе разделов интервью и очень настраиваемые с числами, лицами и цветами, что делает их более визуальными и надежными для оценки кандидата на любом этапе. Это важно, потому что менеджеры по найму считают систему оценки и интервью довольно базовыми и не отражающими всей картины. Это может стать решающим фактором для нас, так как мы уже почти год ищем альтернативы. - Невозможно сравнить профили или scorecards бок о бок. - Talent Pool: немного базовая и без структуры. - Объявления о вакансиях: мы международная компания, и после COVID перешли на удаленную работу. Мы хотим размещать много объявлений в разных городах, но приходится дублировать объявления. Другие ATS позволяют указывать удаленную работу и несколько городов или стран в одном объявлении, что очень удобно. - Сделайте так, чтобы некоторые функции из ответов на заявку были видны только администраторам и/или менеджерам по найму. - Панель управления: было бы хорошо иметь обзор открытых вакансий, входящих интервью (календарь), новых заявок и общих метрик по pipeline при подключении.

Здравствуйте, я пытался подать заявку на должность руководителя отдела обучения и развития / управления талантами в Dangote Cement, Obajana, но после заполнения всех полей кнопка «отправить заявку» не работает, из-за чего отправить заявку невозможно. Помогите как можно скорее. Сегодня 22/11/21.

Я только что зарегистрировался в Workable с большими надеждами. Я был полностью разочарован его сложным UX. Я буквально не понимал, что я делаю там. Ценообразование тоже было очень запутанным. Затем они прислали мне письмо, что не могут разместить наше объявление о работе где-либо, не объяснив причин и как исправить проблемы. Я сдался через 5 минут. Идея Workable великолепна, но им отчаянно нужно уволить своих менеджеров по продукту и UX-дизайнеров, и нанять более талантливых. Жаль, что весь их потенциал тратится на этот ужасный UX. Две звезды только из-за их потенциала (и за то, что это греческая компания)

Отличная поддержка клиентов и менеджер по аккаунтам. Недавнее обновление Workable значительно повысило нашу эффективность при найме. Замечательно, что наш менеджер по аккаунту (Kushal) просто великолепен. Он очень хорошо знает платформу и всегда старается быть максимально полезным. Управление нашим аккаунтом значительно лучше, чем в любой другой HR/рекрутинговой технологии, которую мы используем. Их команда поддержки клиентов также быстро отвечает и быстро решает наши вопросы. Есть некоторые моменты, которые можно улучшить на платформе, например, обратные связи/оценочные карточки — но в целом мы очень довольны. :)