Обсудим ваш проект?

5 лучших книг для личностного роста


Просмотров:
1018
Время на прочтение:
Статья обновлена:
9 Января 2020
Информация о статье
Просмотров: 1018
Время на прочтение:
Статья обновлена: 09.01.2020
Александра Леонтьева, Редактор
Александра Леонтьева, Редактор

Мы собрали список книг, которые вдохновляли нас и помогали нам становиться лучше на протяжении 2019 года. В этой подборке рассказываем о каждой из них и даем точные рекомендации — кому и что точно стоит прочитать в новом году.

«Новые правила деловой переписки», Максим Ильяхов, Людмила Сарычева

«Новые правила деловой переписки», Максим Ильяхов, Людмила Сарычева
«Быть вежливым — не то же самое, что писать вежливые слова. Даже наоборот: чем больше слов, тем более раздражающим может получиться письмо, особенно если вежливость картонная. Истинная вежливость проявляется в заботе о собеседнике».

О чем книга?

«Новые правила деловой переписки» — это не набор шаблонов писем на все случаи офисной жизни. И даже не книга о том, как создать текст, который загипнотизирует читателя или сделает его вашим клиентом навеки. Эта книга об уважении автора письма к его читателю.

Ильяхов и Сарычева, авторы этой книги, а также бестселлера и настольной книги любого копирайтера «Пиши, сокращай», рассказывают читателю, как писать письма, в которых будут отсутствовать пренебрежение, скрытая агрессия, лицемерие и попытки манипулирования. Параллельно они говорят об общеизвестных правилах написания писем, которые иногда забываются. Например, о том, что:

  • в письме обязательно должна быть тема, которая максимально точно отражает суть послания;
  • важно обозначать срочность задачи (а если задача относится к категории «пожар», то тут уже надо звонить, а не писать);
  • сразу прикреплять к письму необходимые материалы в удобном виде и т.д.

Книга сопровождается примерами, как писать не надо, и объяснениями, что можно изменить в неудачном письме, чтобы наполнить его уважением к читателю. Кстати, уважение к читателю — это не про слова в письме. Это про само письмо, его тон, заботу о получателе. Ну и немножко про оформление.

Кому читать?

Мы советуем прочитать эту книгу абсолютно всем. Даже если вы не занимаетесь продажами, не составляете объявления, не общаетесь с клиентами, эта книга будет вам полезна, поскольку расскажет, как писать кратко и по делу, не вызывая при этом раздражения у читателя.

«Джедайские техники. Как воспитать свою обезьяну, опустошить инбокс и сберечь мыслетопливо», Максим Дорофеев

«Джедайские техники», Максим Дорофеев
«В любой непонятной ситуации — думай».

О чем книга?

Зачастую со стороны кажется, что хорошие специалисты не допускают ошибок. На самом деле проблемы в рабочих процессах есть у всех. Как мы, бывает, узнаем себя в откликнувшихся нам героях художественных книг, так и во время прочтения «Джедайских техник» чувствуется, что это все знакомо, это все про нас:

  • Вот мы сталкиваемся с большой и сложной задачей. Возникает желание избежать ее, заняться чем-то более простым и приятным.
  • Вот мы никак не можем закончить задачу. На горизонте уже маячит дедлайн, и негативные эмоции — тревожность, страх провалиться или подвести коллег — дают мощный заряд энергии для завершения.
  • Вот наступает такой день, когда задачи падают одна за другой, и вроде все они срочные и важные, но каждая новая становится будто еще важнее и срочнее предыдущих.

Говорят, что признание проблемы — первый шаг к ее решению, но мы бы уточнили: на первом этапе важно не только признать проблему, но и понять, почему она возникла.

В сфере повышения личной эффективности популярна тема тайм-менеджмента — управления временем. Однако чаще нам не хватает не времени, а сил, ресурса. Автор «Джедайских техник» Максим Дорофеев вводит понятие мыслетоплива. Мыслетопливо — умственный ресурс, благодаря которому специалисты интеллектуальной сферы могут эффективно работать. Так как у каждого человека ограничен запас мыслетоплива, его необходимо экономить:

  • дробить большие и сложные дела на простые и понятные задачи;
  • выгружать все задачи из памяти в блокнот или программу;
  • стараться не думать на работе о личных делах, а дома о рабочих, и т.д.

Кому читать?

Рекомендуем прочитать «Джедайские техники» всем причастным к сфере IT, особенно тем, кто чувствует усталость, выгорание, хаос на работе и подозревает, что может работать гораздо лучше, чем сейчас.

«Важные годы. Как перестать откладывать жизнь на потом», Мэг Джей

«Важные годы. Как перестать откладывать жизнь на потом», Мэг Джей
«Невозможно прожить свою жизнь в мыслях. Единственный способ понять, что делать — это делать хотя бы что-нибудь».

О чем книга?

Для некоторых из нас «Важные годы» возымела по-настоящему отрезвляющий эффект. Это не очередная мотивирующая книга от известного коуча. «Важные годы» написала клинический психолог Мэг Джей на основе своего опыта помощи в решении проблем людям в возрасте 20-30 лет.

В книге 3 главы: «Работа», «Любовь», «Разум и тело». Основной посыл заключается в том, что мы должны упорно работать над каждой из этих сфер и накапливать так называемый капитал идентичности (совокупность наших личностных активов). Амбиции и фразы вроде «ты — особенный» от родителей зачастую приводят к тому, что мы ленимся, работаем на нелюбимой работе и проживаем жизнь кое-как, будучи уверенными в том, что все лучшее случится с нами когда-то потом, само по себе, и что судьба для нас уготовила что-то потрясающее. На самом деле потрясающий момент не наступает сам собой, а ценное время незаметно уходит.

Мэг Джей говорит о том, что возраст 20-30 лет — самый значимый в жизни человека, поскольку мозг еще находится в тонусе и нейронные связи в это время создаются очень быстро. Именно в этот период человеку рекомендуется делать все свои самые важные в жизни выборы, не откладывая их на поздний срок. Например, автор не рекомендует брать время на «подумать о будущем», так как есть вероятность в 30 лет остаться у разбитого корыта: без опыта работы и взаимоотношений, которые в дальнейшем построить будет гораздо сложнее.

Кому читать?

20-30-летним людям, которые не получают удовлетворения от собственной жизни и не знают, что делать с ней дальше.

«Цель: процесс непрерывного улучшения», Элияху М. Голдратт, Джефф Кокс

«Цель: процесс непрерывного улучшения», Элияху М. Голдратт, Джефф Кокс
«Лучшее, что я могу придумать <...> — это то, что здравый смысл — это реорганизация того, что я уже знаю, в соответствии с моими собственными интуитивными догадками».

О чем книга?

«Цель» рассказывает о Теории ограничений — оригинальной методологии управления системами. Она универсальна и позволяет значительно повышать эффективность любой системы, независимо от того, что эта система производит. Звучит непросто, но книга на деле читается легко, поскольку представляет собой бизнес-роман. По ходу сюжетной линии описываются ситуации, приемы и методики, которые можно применять локально для решения частных задач.

Во время чтения книги кажется, что эффект будет только в результате бескомпромиссного и полного внедрения Теории в работу. Признаемся, это сложно: внедрение требует больших усилий и много рутинной работы. Если честно, у нас это пока не получилось. И мы даже мечтаем лично встретиться с руководителем из любой сферы, который бы полностью внедрил Теорию, чтобы обсудить с ним трудности и реальные результаты и вдохновиться.

Как оказалось после прочтения, действовать строго по методике Голдратта необязательно: книга вдохновляет не только на систематизацию работы по Теории ограничений. Она помогает чуть шире смотреть на сложности, возникающие в работе при поиске решений, и избавляться от губительных для любого бизнеса суждений типа «ну, у нас же тут особая специфика», «ну, у нас это точно не сработает» и т.п.

Кому читать?

Эта книга будет полезна всем, кто так или иначе руководит производственными процессами и системами (отделом, компанией, заводом и т.д.), а также управленцам в сфере предоставления услуг.

«Ментальные ловушки. Глупости, которые делают разумные люди, чтобы испортить себе жизнь», Андре Кукла

«Ментальные ловушки. Глупости, которые делают разумные люди, чтобы испортить себе жизнь», Андре Кукла
«Каждый слышал, наверное, тысячу раз: нет никакого смысла волноваться. Беспокойство не дает ничего, кроме ощущения бессилия и жалости к себе».

О чем книга?

Доктор философии Андре Кукла в своей книге повествует о психологических паттернах поведения человека, так называемых «ментальных ловушках». Он приводит подробное описание 11 таких ловушек:

  • упорство,
  • амплификация,
  • фиксация,
  • реверсия,
  • опережение,
  • противление,
  • затягивание,
  • разделение,
  • ускорение,
  • регулирование,
  • формулирование.

Каждая ловушка представляет собой неосознанное поведение человека, которое имеет циклический характер. Подробное описание помогает определить и классифицировать паттерн, оценить его негативное влияние на решения и эмоции человека. Здесь же автор дает конкретные рекомендации и методы обхода каждой ловушки.

Цель книги — помочь читателю выбраться из психологических сценариев, которые зачастую мешают быть продуктивным и в конечном счете счастливым.

Книга неплохо раскрывает сразу 2 популярных темы: осознанность и эмоциональный интеллект. Большой ее плюс в том, что написана она без лишнего формализма и вместе с тем не выходит за рамки научного подхода. Читать «Ментальные ловушки» легко и интересно.

Во время прочтения книги приходишь к осознанию того, что часто действуешь на автопилоте, узнаешь себя в описанных автором ситуациях и открываешь новые смыслы привычных терминов. Например, упорство — это не всегда круто, как учили в детстве, а регулирование может быть просто набором бесполезных предписаний, от которых иногда стоит отказаться в пользу импульсивных решений.

Кому читать?

«Ментальные ловушки» не привязана к какому-то профессиональному контексту, так что мы советуем ее абсолютно всем, кто хочет расти и развиваться.